Fac simile nomina datore di lavoro per la sicurezza

Fac simile nomina datore di lavoro per la sicurezza

MODULISTICA UTILE PER LA PREVENZIONE E SICUREZZA

Tra gli adempimenti obbligatori che il D.Lgs 81/08 impone alle aziende c’è quello di verbalizzare tutte le azioni intraprese per migliorare le condizioni di sicurezza e tutelare la salute e l’integrità dei lavoratori. Adempimenti come la nomina dei soggetti partecipi della sicurezza, o la consegna dei DPI ai lavoratori vanno resi ufficiali tramite la compilazione di appositi moduli recanti firma e data certa, sottoposti all’obbligo di conservazione in azienda. A tal proposito, Acme offre ai Datori di Lavoro l’opportunità di scaricare i principali moduli e lettere di nomina in formato editabile.

Scarica Gratuitamente i principali Moduli previsti dal D.lgs 81/08

Di seguito troverete la modulistica in materia di sicurezza sul lavoro con cui potrete adempiere a quanto previsto dalla normativa senza alcun costo aggiuntivo. Ciascun modulo è predisposto per il download gratuito in formato pdf interattivo, un documento dinamico che è possibile compilare direttamente dal proprio pc in 3 semplici passi:

  1. Clicca sul link e scarica gratis il Modulo
  2. Compilalo dal tuo PC
  3. Stampalo e Conservalo in Azienda

Delega funzioni Datore di lavoro: Atto di individuazione figura datore di lavoro ed attribuzione compiti e responsabilità


Verbale di avvenuta formazione ai lavoratori (art. 37 D.Lgs. 81/08)

Verbale di avvenuta informazione ai lavoratori (art. 36 D.Lgs. 81/08)

Verbale di addestramento dei lavoratori (art. 37, comma 4 e 5 D.Lgs. 81/08)

Verbale di avvenuta formazione ai preposti (art. 37 comma 7 D.Lgs. 81/08)

Verbale di avvenuta formazione ai dirigenti (art. 37 comma 7 D.Lgs. 81/08)

Verbale informazione, formazione e addestramento attrezzature di lavoro (artt. 36, 37, 73 D.Lgs. 81/08)

Verbale informazione, formazione e addestramento DPI (artt. 36, 37, 77 D.Lgs. 81/08)

Verbale informazione, formazione segnaletica di sicurezza (artt. 36, 37, 164 D.Lgs. 81/08)

Verbale informazione, formazione e addestramento movimentazione manuale dei carichi (artt. 36, 37, 169 D.Lgs. 81/08)


Verbale informazione, formazione videoterminali (artt. 36, 37, 177 D.Lgs. 81/08)

Verbale informazione, formazione agenti fisici (artt.36,37,184,192,203 D.Lgs. 81/08)

Verbale informazione, formazione e addestramento agenti chimici (artt. 36, 37, 227 D.Lgs. 81/08)


Verbale informazione, formazione agenti cancerogeni e mutageni (artt.36, 37, 239 D.Lgs. 81/08)

Verbale informazione amianto (artt.36,257 D.Lgs. 81/08)

Verbale formazione amianto (artt. 37, 212 D.Lgs. 81/08)

Verbale informazione, formazione agenti biologici (artt.36, 37,271 D.Lgs. 81/08)

Verbale informazione, formazione atmosfere esplosive (artt.36, 37, 294-bis D.Lgs. 81/08)

Verbale informazione rischi alcol correlati (art. 15 Legge 125/2011)

Lettera di designazione del RSPP esterno (art. 17 c.1 lett.b D.Lgs. 81/08)

Lettera di designazione del RSPP interno (art. 17 c.1 lett.b D.Lgs. 81/08)

Lettera di designazione del ASPP esterno (artt. 31, 32, 33 D.Lgs. 81/08)

Lettera di designazione del ASPP interno (artt. 31, 32, 33 D.Lgs. 81/08)

Informazione preventiva al RLS di svolgimento diretto da parte del datore di lavoro delle funzioni di RSPP e dei compiti di Primo Soccorso ed Antincendio (art. 34 comma 1 D.Lgs. 81/08)

Convocazione Riunione periodica (art. 35 D.Lgs. 81/08)

Verbale di Riunione periodica (art. 35 D.Lgs. 81/08)

Delega di Funzioni (art. 16 D.Lgs. 81/08)

Lettera di nomina del Medico Competente (art. 18 c.1 lett.a D.Lgs. 81/08)


Verbale di designazione dei lavoratori incaricati dei compiti di Primo soccorso e Prevenzione Incendi (art. 18 c.1 lett.b e art. 43 D.Lgs. 81/08)

Verbale di consultazione del RSPP e del Medico Competente per la fornitura dei DPI ai lavoratori (art. 18 c.1 lett.d D.Lgs. 81/08)

Convocazione del RLS per consultazione ai sensi dell´art. 50 D.Lgs. 81/08

Verbale di avvenuta consultazione del RLS ai senti dell´art. 50 D.Lgs. 81/08

Verbale di avvenuta trasmissione al RLS di informazioni e documentazione (art. 50 c.1 lett.e D.Lgs. 81/08)

Verbale di consegna al RLS di copia del DVR (art. 18 c.1 lett.o D.Lgs. 81/08)

Verbale di consegna al RLS di copia del DUVRI (art. 50 comma 5 D.Lgs. 81/08)

Verbale di fornitura ai lavoratori dei DPI (art.18 c.1 lett.d D.Lgs. 81/08)

Convocazione Riunione periodica (art. 35 D.Lgs. 81/08) – unità produttive con più di 15 lavoratori

Verbale di Riunione periodica (art. 35 D.Lgs. 81/08)

Richiesta certificato di idoneità tecnico professionale (art. 26, comma 1 D.Lgs. 81/08)

Autocertificazione possesso requisiti idoneità tecnico professionale (art. 26 c.1 p.1 D.Lgs. 81/08)

Verbale di verifica ai sensi dell´art. 19, comma 1, lett.a D.Lgs. 81/08

Verbale di informazione per inosservanza (art. 19 c.1 lett.a D.Lgs. 81/08)

Verbale di verifica ai sensi dell´art. 19, comma 1, lett.b D.Lgs. 81/08

Segnalazione per potenziali situazioni di pericolo (art. 19 c.1 lett.f D.Lgs. 81/08)

Cartella sanitaria e di rischio

Verbale elezione RLS (art. 47 D.Lgs. 81/08)

Proposte del RLS in merito all´attività di prevenzione (art. 50 c.1 lett.m D.Lgs. 81/08)

Comunicazione rischi individuati (art. 50 c.1 lett. n D.Lgs. 81/08)

Ricorso autorità competenti (art. 50 c.1 lett.o D.Lgs 81/08)

Richiesta accesso dati infortuni (art. 18 c.1 lett.r D.Lgs. 81/08)

Richiesta copia DVR (art. 50 comma 4 D.Lgs. 81/08)

Richiesta copia DUVRI (art. 50 comma 4 D.Lgs. 81/08)

Richiesta verifica documentazione inerente costi della sicurezza nei contratti d´appalto, subappalto e somministrazione (art. 26 comma 5 D.Lgs. 81/08)

Richiesta convocazione riunione periodica (art. 35 comma 4 D.Lgs. 81/08)

Rinuncia all´incarico/dimissioni

Verbale di accordo sul luogo di custodia delle cartelle sanitarie (art. 25 c.1 lett.c D.Lgs. 81/08)

Verbale di consegna della documentazione sanitaria per cessazione incarico (art. 25, c.1 lett.d D.Lgs.81/08)

Verbale di consegna della documentazione sanitaria per cessazione rapporto di lavoro (art. 25, c.1 lett.e D.Lgs.81/08)

Comunicazione risultati anonimi e collettivi della sorveglianza sanitaria per Riunione periodica (art. 25 c.1 lett.i D.Lgs. 81/08)

Verbale di sopralluogo luoghi di lavoro (art. 25 c.1 lett.l D.Lgs. 81/08)

Verbale di consegna al lavoratore copia documentazione sanitaria (art. 25 c.1 lett.h D.Lgs. 81/08)

Convocazione Riunione periodica (art. 35 D.Lgs. 81/08)

Verbale di Riunione periodica (art. 35 D.Lgs. 81/08)

Richiesta visita medica (art. 41 comma 2 lett. c D.Lgs. 81/08)

Richiesta copia documentazione sanitaria (art. 25 c.1 lett.h D.Lgs. 81/08)

Dichiarazione sostitutiva possesso requisiti di idoneità tecnico-professionale

Nomina Responsabile dei Lavori (art. 93 comma 1 D.Lgs. 81/08)

Designazione Coordinatore per la progettazione – CSP (art. 90 comma 3 D.Lgs. 81/08)

Designazione Coordinatore per l´esecuzione – CSE (art. 90 comma 4 D.Lgs. 81/08)

Richiesta attestazione requisiti del CSP/CSE (art. 98 comma 1 D.Lgs. 81/08)

Consegna Fascicolo dell´opera al CSP (art. 91 comma 2 D.Lgs. 81/08)

Assunzione diretta dell´incarico di CSP/CSE da parte del Committente o del Responsabile dei Lavori (art. 90 comma 6 D.Lgs. 81/08)

Richiesta dichiarazione organico medio annuo (art. 90 c.9 lett.b D.Lgs. 81/08)

Richiesta DURC e CCNL applicato (art. 90 c.9 lett.b D.Lgs. 81/08)

Notifica Preliminare (art. 99 D.Lgs. 81/08)

Trasmissione all´Amministrazione concedente della Notifica Preliminare e del DURC (art. 90 c.9 lett.c D.Lgs. 81/08)

Sospensione lavori per inosservanze (art. 92 c.1 lett.e D.Lgs. 81/08)

Ripresa Lavori a seguito di sospensione

Sospensione lavori per inosservanze del lavoratore autonomo (art. 92 c.1 lett.e D.Lgs. 81/08)

Ripresa Lavori a seguito di sospensione per Lavoratore autonomo

Trasmissione Piano di Sicurezza e Coordinamento (art. 101 comma 1 D.Lgs.81/08)

Messa a disposizione del PSC per appalti pubblici (art. 101 comma 1 D.Lgs. 81/08)

Comunicazione alle imprese affidatarie e lavoratori autonomi (art. 90 comma 7 D.Lgs. 81/08)

Dichiarazione possesso requisiti professionali (art. 98 D.Lgs. 81/08)

Consegna del Fascicolo e del Piano di Sicurezza e Coordinamento (art. 91 comma 1 D.Lgs. 81/08)

Dichiarazione possesso requisiti professionali (art. 98 D.Lgs. 81/08)

Verbale verifica disposizioni PSC (art.92 c.1 lett. a D.Lgs. 81/08)

Convocazione datori di lavoro e lavoratori autonomi per cooperazione (art. 92 c.1 lett.c D.Lgs. 81/08)

Verbale di cooperazione (art. 92 c.1 lett.c D.Lgs. 81/08)

Verbale verifica per coordinamento tra RLS (art.92 c.1 lett.d D.Lgs. 81/08)

Contestazione inosservanze riscontrate (art.92 c.1 lett. e D.Lgs. 81/08)

Proposta di sospensione lavori (art. 92 c.1 lett.e D.Lgs. 81/08)

Comunicazione inadempienze all´ASL e DPL (art.92 c.1 lett.e D.Lgs. 81/08)

Ordine sospensione lavori (art.92 c.1 lett.f D.Lgs. 81/08)

Ordine ripresa lavori (art.92 c.1 lett.f D.Lgs. 81/08)

Consegna del Fascicolo e del PSC a seguito di modifiche (art. 92 c.1 lett.b D.Lgs. 81/08)

Consegna del Fascicolo e del PSC redatti dal CSE (art. 90 comma 5 D.Lgs. 81/08)


Dichiarazione di non essere stato oggetto di provvedimenti interdittivi o sospensivi (art. 14 D.Lgs. 81/08)

Trasmissione documenti attestanti idoneità tecnico professionale Impresa

Trasmissione documenti attestanti idoneità tecnico professionale Lavoratore autonomo

Comunicazione nominativo Responsabile di cantiere

Convocazione del RLS per consultazione in merito al PSC (art. 102 D.Lgs. 81/08)

Verbale di consultazione RLS in merito al PSC (art. 102 D.Lgs. 81/08)

Accettazione PSC (art. 96 comma 2 D.Lgs. 81/08)

Trasmissione POS (art. 96 comma 2 D.Lgs. 81/08)

Comunicazione al CSE di avvenuta sistemazione di inosservanze (art.92 c.1 lett.e D.Lgs. 81/08)

Proposta di modifica del PSC (art. 100 comma 5 D.Lgs. 81/08)

Fonte: Testo Unico Sicurezza

RICHIEDI INFORMAZIONI

Come si elegge il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza?

L'RLS è una figura che viene eletta dai lavoratori e non nominata dal datore di lavoro. Nelle aziende fino a 15 unità, l'RLS viene designato dai lavoratori al proprio interno mentre in quelle con più di 15 addetti viene eletto tra le rappresentanze sindacali.

Chi nomina il responsabile della sicurezza sul lavoro?

Il Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza (RSPP) viene nominato dal datore di lavoro. Il Datore di lavoro nomina il RSPP perché è in capo a lui l'istituzione del servizio di prevenzione e protezione e resta sempre e comunque responsabile della salute e sicurezza nella sua azienda o unità produttiva.

Chi può essere nominato Preposto?

Fatta eccezione per alcuni casi specifici, la nomina del preposto non è obbligatoria, ma frutto di una scelta organizzativa del datore di lavoro.

Cosa succede se il datore di lavoro non nomina il responsabile del servizio di prevenzione e protezione?

In caso di omessa redazione del Documento di Valutazione dei Rischi (DVR) il Datore di lavoro rischia l'arresto da 3 a 6 mesi oppure un'ammenda da 2.500 € a 6.400 €. La mancata nomina dello RSPP, invece, comporta per il Datore di lavoro l'arresto da 3 a 6 mesi oppure un'ammenda da 2.500 € a 6.400 €.